Capgemini

Asistente HelpDesk

AWS
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Responsabilidades

  1. Prestar atención de primer nivel a los usuarios, registrando, analizando y resolviendo incidencias relacionadas con hardware, software, sistemas, red y accesos.
  1. Realizar soporte técnico remoto a los usuarios, garantizando calidad, agilidad y excelencia en la atención.
  1. Efectuar diagnósticos básicos de incidentes y dirigir demandas a equipos especializados cuando sea necesario.
  1. Orientar a los usuarios sobre la utilización de sistemas, herramientas corporativas y recursos de informática.
  1. Registrar información y procedimientos en sistemas de atención, manteniendo la documentación actualizada.
  1. Monitorizar y hacer seguimiento de incidencias hasta su conclusión, garantizando el cumplimiento de los SLAs acordados.
  1. Actuar en la identificación de problemas recurrentes y proponer mejoras en los procesos de soporte.
  1. Atender a usuarios en portugués y español, asegurando una comunicación clara y eficiente.
  1. Apoyar actividades administrativas relacionadas con el soporte técnico y la atención al cliente.

Cualificaciones

  1. Disponibilidad para actuación híbrida en Araraquara/SP, con presencia en la oficina 2 veces por semana.
  1. Educación secundaria completa (deseable curso técnico o grado en curso en el área de TI).
  1. Español fluido (obligatorio).
  1. Conocimientos avanzados de informática y Paquete Office.
  1. Conocimiento técnico en TI, incluyendo soporte a sistemas operativos, software corporativos, redes y equipos de informática.
  1. Excelente comunicación verbal y escrita.

Facilidad para la resolución de problemas y atención al usuario.

  1. Disponibilidad para actuar en el horario de 18h00 a 00h00.
  1. Disponibilidad para escala 6x1, incluyendo fines de semana.
  1. Experiencia previa en Help Desk, Service Desk, Soporte Técnico o Atención al Cliente será considerada un diferencial.

Diversidad, Inclusión y Pertenencia

En Capgemini, puedes ser quien eres. Valoramos la diversidad en todas sus formas y promovemos un ambiente inclusivo a través de comités como:

  1. Women@Capgemini – Empoderamiento femenino y equidad de género.
  1. Capgemini Black – Representatividad y valoración de la cultura negra.
  1. LGBTQIA+@Capgemini, Capgemini Accessibility, entre otros.

Nuestro compromiso es continuo: somos reconocidos por GPTW, Bloomberg Gender Equality Index, EDGE y Ethisphere como una de las empresas más éticas e inclusivas del mundo. Nuestras vacantes son para todas las personas, independientemente de color, etnia, religión, edad, identidad de género, orientación sexual o discapacidad.

Make it Real

En Capgemini, liberamos la energía humana a través de la tecnología para construir un futuro más inclusivo, sostenible e innovador. Si compartes estos valores, ¡ven a transformar el mundo con nosotros!

Desarrollo y Beneficios

¡Aquí, eres protagonista de tu carrera! Ofrecemos:

  • Plan de carrera estructurado y trayectorias personalizadas de aprendizaje.
  • Universidad Corporativa, con acceso a Harvard, Pluralsight.
  • Certificaciones oficiales con socios como SAP, AWS, Microsoft, Salesforce.
  • Idiomas con EF Education First (Inglés, Español, Francés y Alemán).

Bienestar completo

  • Asistencia médica y odontológica.
  • Totalpass y Equilibrium (salud física y mental).
  • Previsión privada y seguro de vida.
  • Programa Family Care: licencias de maternidad y paternidad extendidas, apoyo a la fertilidad, orientación personalizada en salud y bienestar.
  • Vale-refeição, ayuda para teletrabajo, club de beneficios y ¡mucho más!

Más oportunidades con un solo perfil

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