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Arquitecto de Datos (Enfoque Databricks)

AWSGCP
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Sobre la oportunidad

ARQUITECTO DE DATOS (ENFOQUE DATABRICKS)

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás el poder de dar forma a tu carrera como desees, donde te apoyará e inspirará una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo, y donde podrás reimaginar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes mundiales a desbloquear el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo.

TU ROL

Buscamos un Arquitecto de Datos experimentado con un fuerte enfoque en Databricks para reforzar el equipo de Data & AI de Capgemini Portugal. Este profesional será responsable de definir arquitecturas modernas de lakehouse, guiar a los equipos de entrega a través de complejos desafíos técnicos y apoyar iniciativas comerciales diseñando soluciones robustas, escalables y optimizadas en costes para nuestros clientes.

En este rol jugarás un papel clave en:

  1. Ser el responsable de la arquitectura de soluciones basadas en Databricks desde el descubrimiento hasta la entrega, asegurando la escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento;
  1. Definir e implementar patrones de lakehouse utilizando Databricks (ej. Delta Lake, Unity Catalog), habilitando cargas de trabajo de análisis e IA/ML;
  1. Diseñar pipelines de ingesta y transformación de datos (batch y streaming), con las mejores prácticas para fiabilidad, observabilidad y gestión de SLAs;
  1. Establecer estándares para modelado de datos, diseño de datasets y productos de datos orientados a dominios, cuando sea aplicable;
  1. Impulsar la seguridad, gobernanza y cumplimiento: control de acceso, privacidad de datos, auditoría, linaje y estrategias de catálogo (Unity Catalog, integración con IAM empresarial);
  1. Proporcionar liderazgo técnico durante la entrega: desbloquear equipos, gestionar compromisos arquitectónicos y guiar la optimización de rendimiento/costes (clusters, patrones de trabajos, optimización);
  1. Definir prácticas adyacentes de DataOps/MLOps según sea necesario (CI/CD, estrategias de testing, promoción de entornos, monitorización);
  1. Apoyar iniciativas de preventa y comerciales: arquitectura de soluciones, contenido de propuestas técnicas, estimación de esfuerzos, enfoque de entrega y talleres técnicos con clientes;
  1. Trabajar estrechamente con los equipos de cloud para integrar Databricks con servicios de AWS/Azure/GCP (almacenamiento, redes, seguridad, herramientas de orquestación).

TU PERFIL

  1. Al menos 5 años de experiencia en arquitectura de datos y/o ingeniería de datos con experiencia práctica en plataformas de datos modernas;
  1. Fuerte experiencia con implementaciones de Databricks (arquitectura + entrega), incluyendo Delta Lake y conceptos de gobernanza (ej. Unity Catalog);
  1. Sólidos conocimientos de:
  1. Arquitecturas de Lakehouse y conceptos de data warehousing
  1. Patrones de diseño de streaming y batch
  1. Optimización de rendimiento y costes en procesamiento de datos distribuido
  1. Patrones de gobernanza/seguridad de datos a escala
  1. Experiencia diseñando soluciones en al menos una nube principal (Azure/AWS/GCP) e integrando con servicios cloud-native;
  1. Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders; capaz de liderar discusiones de arquitectura tanto con IT como con negocio;
  1. Resolución de problemas proactiva y estructurada; mentalidad emprendedora y sentido de la propiedad en entornos ambiguos;
  1. Fluidez en portugués e inglés (hablado y escrito);
  1. Debe poseer certificaciones de Databricks y experiencia con modelos operativos de Unity Catalog.

QUÉ TE ENCANTARÁ DE TRABAJAR AQUÍ

  • En Capgemini Portugal contamos con un entorno de trabajo flexible y dinámico. La flexibilidad permite un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal y otorga mayor flexibilidad al empleado para gestionar el horario laboral, tanto si trabaja en la oficina como de forma remota, de acuerdo con la política de trabajo híbrido de la empresa;
  • Contamos con programas locales que promueven el crecimiento de las personas, la recualificación y el desarrollo de nuevas habilidades (Programas de Aceleración de Carrera);
  • Promovemos un entorno de empoderamiento con autonomía y relaciones entre compañeros entre las puntuaciones más altas de nuestros comentarios mensuales de empleados. Además de esto, también ofrecemos un atractivo paquete de compensación y beneficios como seguro de Salud y Vida, así como un programa de referidos con bonos por recomendaciones de talento y otros beneficios sociales de acuerdo con nuestras asociaciones vigentes.
  • Capgemini Portugal es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Promovemos la igualdad y la dignidad en todos los aspectos de reclutamiento y empleo, así como las ofertas de empleo y promociones realizadas de acuerdo con la competencia y la capacidad o el rendimiento, respectivamente.

SOBRE CAPGEMINI

Capgemini es un socio global de transformación de negocios y tecnología, ayudando a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, al tiempo que crea un impacto tangible para las empresas y la sociedad. Es un grupo responsable y diverso de 340,000 miembros del equipo en más de 50 países.

Con su sólida herencia de más de 55 años, Capgemini cuenta con la confianza de sus clientes para desbloquear el valor de la tecnología y abordar toda la amplitud de sus necesidades empresariales. Ofrece servicios y soluciones de extremo a extremo aprovechando las fortalezas desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, todo impulsado por sus capacidades líderes en el mercado en IA, cloud y datos, combinadas con su profunda experiencia en la industria y su ecosistema de socios. El Grupo reportó ingresos globales en 2023 de €22.5 mil millones.

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