Network Voice Engineer

Creemos en empoderar a nuestros empleados y cultivar un lugar de trabajo dinámico que fomente el crecimiento y la colaboración. Tanto si es un profesional experimentado como si está empezando su carrera, encontrará oportunidades para desafiarse a sí mismo, aprender de expertos experimentados y contribuir a la innovación nuclear. Requerimos una amplia gama de habilidades para apoyar nuestro trabajo en los mercados que impulsan nuestro negocio y damos la bienvenida a candidatos de todos los orígenes y etapas de la vida que sientan pasión por marcar la diferencia.

Descripción del puesto

Buscamos un Ingeniero de Voz de Red para unirse al equipo de Infraestructura de TI con visión de futuro de BWXT. En este puesto, dará soporte y mejorará los sistemas de voz de red empresariales, con un enfoque principal en nuestras instalaciones de Lynchburg Mt. Athos. Esta es una excelente oportunidad para alguien que prospera en entornos de alta seguridad y alta disponibilidad y disfruta resolviendo complejos desafíos técnicos. El candidato ideal es automotivado, adaptable y se siente cómodo trabajando en un entorno de fabricación a gran escala donde la fiabilidad y la precisión son esenciales.

Presencial | Lynchburg, Virginia, en nuestras instalaciones seguras

#LI-DA1

Como contratista del gobierno federal, BWX Technologies, Inc. y cualquier subsidiaria, afiliada y entidad relacionada (“BWXT” o la “Compañía”) cumple con todas las leyes federales, estatales y locales y los requisitos del cliente con respecto a los protocolos de salud y seguridad. Como tal, todos los nuevos empleados de BWXT deberán cumplir con los requisitos de salud y seguridad aplicables de la Compañía dentro del lugar de trabajo como condición de empleo.

BWXT está comprometida con el concepto de Igualdad de Oportunidades de Empleo. Hemos establecido procedimientos para garantizar que todas las acciones de personal, como el reclutamiento, la compensación, el desarrollo profesional, los beneficios, la capacitación patrocinada por la empresa y los programas sociales recreativos se administren sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ciudadanía, edad, discapacidad, veterano protegido u otro estado protegido.

BWX Technologies, Inc. y sus afiliadas y subsidiarias (BWXT) no es responsable ni acepta ninguna responsabilidad por las tarifas u otros costos asociados con currículums o candidatos presentados por reclutadores o agencias de empleo, a menos que exista un acuerdo de reclutamiento vinculante y por escrito entre BWXT y el reclutador o agencia antes de la presentación de candidatos o currículums a BWXT y que incluya los servicios específicos, las vacantes y las tarifas a pagar (“Acuerdo”). BWXT puede considerar a cualquier candidato para el cual un reclutador o agencia haya presentado un currículum no solicitado y se reserva explícitamente el derecho de contratar a dicho(s) candidato(s) sin ninguna obligación financiera para el reclutador o la agencia, a menos que exista un Acuerdo antes de la presentación y dicho Acuerdo abarque explícitamente la vacante para la cual se solicitan dichas tarifas o costos. Un correo electrónico, contacto verbal u otro contacto informal con cualquier persona dentro de BWXT no creará un acuerdo vinculante. Se indica a los reclutadores y agencias sin un Acuerdo que no se pongan en contacto con ningún gerente de contratación de BWXT con consultas de reclutamiento o currículums. Los reclutadores y agencias interesados en asociarse con BWXT pueden ponerse en contacto con el equipo de Adquisición de Talento de BWXT en [email protected].

Todos los candidatos deben ser ciudadanos de EE. UU. Se requiere que los solicitantes seleccionados completen con éxito una verificación previa al empleo y un análisis de drogas. Además, el puesto puede requerir la capacidad de obtener y mantener los requisitos de elegibilidad federales aplicables para el acceso a información o material clasificado/sensible que implique una investigación exhaustiva de antecedentes penales y financieros, prueba de drogas, empleo anterior y verificaciones de referencias.

Salario: $65,000 - $103,000

El rango salarial base para este puesto en Virginia (EE. UU.-VA) al inicio del empleo se espera que esté entre $65,000 y $103,000 anuales. Sin embargo, el salario base ofrecido se basa en los factores del mercado laboral local y puede variar aún más según factores específicos del candidato seleccionado, como el conocimiento, las habilidades, la experiencia relacionados con el puesto y otras consideraciones comerciales objetivas. Sujeto a estas consideraciones, el paquete de compensación total para este puesto también puede incluir otros elementos, como un incentivo anual en efectivo además de una gama completa de beneficios médicos, de jubilación y/u otros. Los detalles de la participación en estos planes de beneficios se proporcionarán en el momento en que el candidato seleccionado reciba una oferta de empleo. Si es contratado, el candidato seleccionado será empleado 'a voluntad', a menos que sea empleado en una ubicación y en un puesto sujeto a un convenio colectivo. La empresa se reserva además el derecho de modificar el salario base (así como cualquier otro pago discrecional, programa de compensación o beneficio) en cualquier momento, incluso por razones relacionadas con el rendimiento individual, el rendimiento de la empresa o del departamento/equipo individual, y otros factores de mercado.