Portugal
SAP IT Business Systeme
BGBx
Arquitecto de Flotas de Agentes
Portugal
Portugal
Go
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre nosotros
En BGBx, nos mueve una idea sencilla: el pensamiento disruptivo genera un impacto disruptivo. Como socio independiente de soluciones comerciales para empresas farmacéuticas y de ciencias de la vida, reunimos a estrategas, científicos, comunicadores, creativos, tecnólogos y expertos en datos para abordar algunos de los desafíos más importantes de la atención sanitaria.
Nuestros equipos trabajan en consultoría y comunicación para ayudar a los clientes a definir estrategias, lanzar innovaciones, involucrar a las partes interesadas e impulsar resultados significativos a lo largo del ciclo de vida del producto. El trabajo es complejo, dinámico y está profundamente conectado con la mejora de vidas, creando oportunidades para que las mentes curiosas marquen una diferencia real cada día.
Si te motiva la colaboración, te inspira la innovación y te impulsa el trabajo con propósito, encontrarás un lugar donde crecer, contribuir y generar un impacto significativo en BGBx.
Descripción del puesto
El Arquitecto de Flotas de Agentes construirá el sistema operativo para una organización nativa de IA.
Buscamos a alguien que vea la IA de forma diferente: no como una colección de copilotos, no como automatizaciones aisladas y no como un cementerio de bots. Tú ves sistemas. Agentes hablando con agentes. Herramientas que exponen capacidades. Contexto fluyendo por toda la organización. Humanos interviniendo donde aportan valor. Trabajo moviéndose automáticamente desde el disparador hasta el resultado. Quieres construir la capa que hace que todo esto funcione en conjunto.
La misión
Nos convertimos en una organización nativa de IA, no en una empresa que da la casualidad de usar IA. Una empresa diseñada en torno a humanos, agentes y sistemas de software trabajando juntos. Nuestros equipos de ingeniería construyen los cimientos: APIs, datos, permisos, MCPs, CLIs, conocimiento, herramientas y capacidades internas fiables. Ellos hacen que la organización sea comprensible y accesible para las máquinas. Tú la haces ejecutable. Tomas esas capacidades y las conviertes en agentes, flotas y flujos de trabajo que realmente hacen el trabajo. La ingeniería construye los raíles. Tú haces que los trenes se muevan.
Construyes flotas, no bots
Un agente es interesante, pero cien agentes desconectados son un caos. La verdadera oportunidad está en diseñar cómo trabajan juntos.
Piensas en:
- ¿Quién hace qué y en qué orden?
- ¿Qué necesita saber cada agente?
- ¿Qué modelo, agente, humano o herramienta debería gestionar el siguiente paso?
- ¿Cómo se mueve el trabajo sin perder el contexto?
- ¿Cómo construimos algo una vez y lo hacemos disponible en todas partes?
- ¿Qué debe persistir, dónde y para quién?
- ¿Qué tiene permitido saber y hacer cada agente?
- ¿Cómo sabemos qué pasó cuando algo sale mal?
- Humano en el bucle. ¿Dónde aportan criterio las personas en lugar de fricción?
Estás diseñando el tejido conectivo de la organización.
Te importa el flujo de trabajo
No te impresiona que un agente pueda realizar una tarea ingeniosa.
Quieres el bucle completo:
- Aparece una señal.
- Un agente la entiende.
- Recopila el contexto adecuado.
- Llama a las herramientas adecuadas.
- Delega parte del trabajo.
- Otro agente lo recoge.
- Un humano aprueba algo importante.
- Un sistema se actualiza.
- Slack recibe una notificación.
- La siguiente acción ocurre automáticamente.
- El bucle se cierra.
Eso es lo que te importa. No la demo. El flujo de trabajo.
Ingeniería profunda debajo. Velocidad ridícula encima.
Crees que la gran ingeniería y el low-code deben ir de la mano. Los equipos de ingeniería profunda no deberían pasar sus vidas construyendo cada automatización individual, deberían construir primitivas potentes: APIs. Servidores MCP y CLIs. Identidad. Permisos. Datos estructurados. Herramientas reutilizables. Infraestructura fiable. Entonces, los constructores deberían ser capaces de combinar esas primitivas en agentes y flujos de trabajo potentes a una velocidad extraordinaria.
Entiendes por qué un agente low-code sobre una infraestructura de ingeniería excelente puede ser más valioso que otra aplicación a medida que vive aislada. Quieres que la ingeniería haga que más parte de la organización sea programable. Luego quieres liberarla.
Entiendes la tecnología
No eres un turista del no-code.
- Has escrito código.
- Entiendes los sistemas de software.
- Puedes leer una especificación de API.
- Sabes lo que está haciendo un flujo de OAuth.
- Puedes inspeccionar un payload.
- Entiendes webhooks, esquemas, bases de datos y estructuras de datos.
- Puedes rastrear por qué se rompió una integración.
- Puedes escribir algo de código cuando el código es la respuesta correcta.
- Y, lo que es más importante, sabes cuándo no lo es.
Tu superpoder es saber cuándo:
- programarlo
- configurarlo
- conectarlo
- delegarlo
- o no construirlo en absoluto
Eres lo suficientemente técnico como para trabajar profundamente con ingeniería sin necesidad de convertir cada idea en un proyecto de ingeniería.
Tu hábitat natural
- MCP.
- A2A.
- Llamada a herramientas.
- Enrutamiento de agentes.
- Memoria de agentes.
- Orquestación multi-agente.
- OpenClaw.
- Grok bots.
- LS Fleet.
- CrewAI.
- Automatizaciones de Slack.
- APIs.
- Webhooks.
- Plataformas low-code.
Cualquier cosa que haya aparecido hace tres semanas y que pueda hacer que todo esto sea 10x mejor. El stack exacto cambiará. Eso no te molesta. Te interesa la arquitectura que hay debajo.
Piensas en sistemas
Abres una empresa y ves un gráfico.
- Personas.
- Conocimiento.
- Herramientas.
- Agentes.
- Permisos.
- Datos.
- Sistemas.
- Acciones.
- Flujos de trabajo.
Y conexiones que deberían existir pero no existen.
Instintivamente crees en:
- sistemas sobre silos
- flujos de trabajo sobre características
- capacidades sobre aplicaciones
- flotas sobre bots
- resultados sobre demos
Ves dos sistemas que no pueden hablar entre sí y te molesta físicamente.
Probablemente no puedas evitarlo
No necesitas que nadie te diga que los agentes de IA van a importar.
Ya estás construyendo con ellos.
Ves un nuevo modelo e inmediatamente te preguntas a qué puedes conectarlo.
Te sientas a través de un proceso manual y lo rediseñas en tu cabeza antes de que termine la reunión.
Tienes prototipos que nadie pidió.
Tienes diagramas que explican cómo seis sistemas deberían ser realmente un solo sistema.
Ves 1,000 oportunidades y tu principal problema es decidir cuál construir primero.
- Tienes la curiosidad de un hacker.
- El criterio de alguien que entiende la ingeniería.
- La impaciencia de alguien que ya puede ver lo que es posible.
En cierto modo, eres un agente que escapó de su propia capa de orquestación.
Hacia dónde vamos
Imagina una organización donde:
- una nueva capacidad construida por ingeniería pueda estar inmediatamente disponible para docenas de agentes.
- los agentes puedan descubrir y usar las herramientas adecuadas.
- el contexto se mueva con el trabajo.
- los sistemas colaboren en lugar de vivir en silos.
- los humanos sean incorporados para el juicio, la creatividad y las relaciones, no para copiar y pegar información entre aplicaciones.
- los nuevos flujos de trabajo puedan pasar de la idea a la producción en horas o días.
- el trabajo cada vez más complejo pueda ser completado por flotas de agentes especializados operando juntos.
Eso es lo que queremos construir. Tu trabajo es arquitectar la flota que lo haga posible.
Lo que harás realmente
Tú:
- arquitectarás y operarás flotas de agentes de IA;
- conectarás agentes, herramientas, personas y sistemas en flujos de trabajo de extremo a extremo;
- construirás con APIs, MCP, A2A, webhooks y protocolos de agentes emergentes;
- crearás agentes low-code y no-code sobre capacidades internas robustas;
- diseñarás el enrutamiento, la delegación y los traspasos de agentes;
- construirás profundamente en Slack y en los lugares donde realmente ocurre el trabajo;
- convertirás las capacidades de ingeniería en herramientas de agentes reutilizables;
- crearás patrones compartidos en lugar de automatizaciones aisladas;
- prototiparás agresivamente y enviarás rápidamente;
- trabajarás con ingeniería en lo que debería convertirse en infraestructura reutilizable;
- decidirás cuándo un agente debe actuar, delegar, preguntar o escalar;
- harás que la flota sea observable, comprensible y cada vez más autónoma;
- probarás constantemente nuevos modelos, herramientas y arquitecturas;
- y eliminarás cosas que parecían ingeniosas pero que no mejoran realmente la empresa.
Lo que no es este puesto
- Este no es un puesto de estrategia de IA. Tú construyes.
- Esta no es una arquitectura empresarial tradicional. Tú envías.
- Esta no es una cola de tickets de automatización. Piensas más allá de la solicitud individual.
- Y este no es un puesto de ingeniería de software pura.
Deberías entender absolutamente la ingeniería, pero tu trabajo es componer capacidades en sistemas funcionales, no reinventar cada capacidad desde cero.
Te sitúas en el espacio entre infraestructura de ingeniería × arquitectura de agentes × automatización × pensamiento de producto × operaciones. Ese espacio es donde las cosas se ponen interesantes.
Rango salarial: €50,000 - €60,000 al año
BGBx es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, edad, origen nacional, estatus de ciudadanía, orientación sexual, discapacidad, estatus de veterano o cualquier categoría o clase de persona protegida por la ley.
Lo que ofrecemos
En BGBx, invertimos en nuestra gente porque el talento excepcional impulsa un trabajo excepcional. Ofrecemos un paquete de compensación competitivo diseñado para apoyar tu salud, bienestar, crecimiento profesional y vida fuera del trabajo.
Nuestro paquete de beneficios suele incluir seguro médico, planes de jubilación, tiempo libre remunerado y días festivos generosos, beneficios de bienestar, seguro de vida, oportunidades de aprendizaje y desarrollo, y otros recursos que apoyan a nuestros empleados a lo largo de sus carreras. Pueden estar disponibles beneficios adicionales según tu ubicación. Más allá de los beneficios, encontrarás una cultura basada en la colaboración, la innovación, la inclusión y la oportunidad de generar un impacto significativo en la atención sanitaria y las personas a las que sirve.
Más oportunidades con un solo perfil
¿Quieres optar a más puestos sin repetir todo el proceso? Crea tu perfil para que te encuentren las empresas que usan Nort.
Crear mi perfil