Ingeniero de Software Staff, Justicia y Correccionales

En Axon, nuestra misión es proteger la vida. Somos exploradores que abordamos los problemas de seguridad y justicia más críticos de la sociedad con nuestro ecosistema de dispositivos y software en la nube. Al igual que nuestros productos, trabajamos mejor juntos. Nos comunicamos con franqueza y cuidado, buscando perspectivas diversas de nuestros clientes, comunidades y entre nosotros.

La vida en Axon es dinámica, desafiante y significativa. Aquí, asumirás la responsabilidad e impulsarás un cambio real. Crecerás constantemente mientras trabajas arduamente por una misión que importa, en una empresa donde tú importas.

El equipo de Justicia y Correccionales está creando nuevas soluciones para mejorar la eficiencia, la responsabilidad y la equidad en los sistemas de Justicia Penal y Correccionales, con el fin de generar mejores resultados para todos los involucrados. Como Ingeniero de Software Staff en el equipo de Justicia y Correccionales de Axon, ayudarás a fiscales, defensores públicos y funcionarios de prisiones a gestionar mejor sus enormes cargas de trabajo. Contribuirás a aliviar el sufrimiento tanto de las víctimas como de los acusados, asegurando que la justicia se administre de manera justa y eficiente. Además, generarás beneficios extraordinarios para las comunidades en su conjunto al mejorar estos sistemas críticos para la sociedad.

Utilizando tu experiencia en la creación de servicios en la nube a gran escala, colaborarás con otros ingenieros Staff y Senior para definir e impulsar la dirección técnica del equipo. Tus sólidas habilidades en diseño de sistemas te ayudarán a adoptar un enfoque integral para garantizar que nuestros productos cumplan con altos estándares, incluyendo tolerancia a fallos, escalabilidad, rendimiento, etc. Tu obsesión por el cliente te llevará a unir fuerzas con los equipos de producto y diseño para imaginar y ofrecer soluciones innovadoras a los problemas clave de los clientes.

Tienes un alto nivel de exigencia y puedes guiar eficazmente a los equipos para tomar decisiones técnicas que produzcan sistemas altamente fiables. Eres un multiplicador de fuerza y puedes entrenar y asesorar a la próxima generación de líderes de ingeniería. Fomentas una cultura amistosa, abierta e introspectiva que anima a todos a expresar sus opiniones y evitar la burocracia, los rituales innecesarios y la política. Encarnas nuestro valor corporativo de "Unir Fuerzas" y tienes tolerancia cero con quienes no están dispuestos a colaborar.

Como colaborador técnico senior, sientes pasión por la tecnología y te mantienes al tanto de las últimas tendencias, frameworks y herramientas. Como líder técnico, asesoras al equipo de liderazgo senior (Director/Director Senior/Vicepresidente) sobre la estrategia técnica para el departamento en general, mientras equilibras nuestras prioridades comerciales y de ingeniería para ayudar a determinar las iniciativas e inversiones correctas a largo plazo.

Ubicación del puesto: Este rol tiene su base en nuestra oficina de Seattle y sigue un horario híbrido. Confiamos en la colaboración presencial y pedimos a los miembros del equipo que trabajen en la oficina de martes a viernes, con la flexibilidad de trabajar de forma remota los lunes, a menos que exista una adaptación laboral aprobada. Creemos que la conexión impulsa la innovación, y nuestra cultura de oficina está diseñada para fomentar el trabajo en equipo significativo, la mentoría y el éxito compartido.

Reporta a: Director de Ingeniería *

Habilidades preferidas *

• Salario competitivo y plan 401k con aportación de la empresa *

• Tiempo libre remunerado discrecional *

• Permiso parental remunerado para todos *

• Planes médicos, dentales y de visión *

• Programas de fitness *

• Apoyo al bienestar emocional y mental *

• Programas de aprendizaje y desarrollo *

• Y sí, tenemos snacks en nuestras oficinas

Los beneficios enumerados aquí pueden variar según la naturaleza de tu empleo y la ubicación donde trabajes.

Axon es una empresa de compensación total, lo que significa que la compensación se compone de salario base, bonificaciones y adjudicaciones de acciones. El salario base real depende de muchos factores, tales como: nivel, función, formación, habilidades transferibles, experiencia laboral, necesidades comerciales, mercado geográfico y, a menudo, una combinación de todos estos factores. Nuestros beneficios ofrecen una variedad de opciones para ayudarte a apoyarte física, financiera y emocionalmente a través de los grandes hitos y en tu vida cotidiana. Para ver más detalles sobre nuestras ofertas de beneficios, visita axon.com/careers.

Rango de salario base $168,750—$270,000 USD

¿No cumples con todos y cada uno de los requisitos? No pasa nada. En Axon, apuntamos alto (Aim Far). Pensamos en grande con una visión a largo plazo porque queremos reinventar el mundo para que sea un lugar más seguro y mejor. También estamos comprometidos a construir equipos diversos que reflejen las comunidades a las que servimos.

Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a trabajos a menos que cumplan con todos los requisitos de la descripción del puesto. Si te entusiasma este rol y nuestra misión de proteger la vida, pero tu experiencia no se alinea perfectamente con cada calificación enumerada aquí, te animamos a postularte de todos modos. Puede que seas el candidato adecuado para este u otros roles.

Notas importantes

La descripción del puesto anterior no pretende ser, ni debe interpretarse como, exhaustiva de todos los deberes, responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones de trabajo asociados con este puesto. La descripción del puesto puede cambiar o complementarse en cualquier momento de acuerdo con las necesidades y condiciones comerciales.

Algunos roles también pueden requerir elegibilidad legal para trabajar en un entorno de armas de fuego.

Recopilamos información personal de los solicitantes para evaluar a los candidatos para el empleo. Puedes solicitar el acceso, la eliminación o ejercer otros derechos de la CCPA en [email protected] [[email protected]] o a través de nuestro Formulario Web de Privacidad de Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509. Para obtener más información, consulta la sección Tus Derechos de Privacidad en California de nuestro Aviso de Privacidad para Solicitantes y Candidatos axon.com/candidateprivacypolicy.

La misión de Axon es proteger la vida y está comprometida con el bienestar y la seguridad de sus empleados, así como con el impacto de Axon en el medio ambiente. Todos los empleados de Axon deben conocer y estar comprometidos con las regulaciones, políticas y procedimientos ambientales, de salud y seguridad apropiados. Los empleados de Axon están facultados para informar sobre preocupaciones de seguridad a medida que surjan y sobre actividades que puedan afectar potencialmente al medio ambiente.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, que promueve la justicia, fomenta la equidad, valora la diversidad y promueve la inclusión. Estamos comprometidos a contratar al mejor talento, independientemente de su raza, credo, color, ascendencia, religión, sexo (incluido el embarazo), origen nacional, orientación sexual, edad, estado de ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad de género, información genética, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables, y a empoderar a todos nuestros empleados para que puedan hacer su mejor trabajo. Si tienes una discapacidad o necesidad especial que requiera asistencia o adaptación durante la solicitud o el proceso de contratación, envía un correo electrónico a [email protected] [[email protected]]. Ten en cuenta que esta dirección de correo electrónico es solo para fines de adaptación. Axon no responderá a consultas para otros fines.

Alerta de phishing: Axon nunca te pedirá que pagues por ninguna parte del proceso de contratación, incluida la formación, el equipo o las verificaciones de antecedentes. No hacemos ofertas de trabajo a través de mensajes de texto, WhatsApp o plataformas de mensajería instantánea sin un proceso de entrevista formal. Todas las ofertas de trabajo legítimas se enumeran en nuestra página oficial de carreras en axon.com/careers. Si recibes una oferta sospechosa o un contacto desde una dirección de correo electrónico que no sea @axon.com, o si se te solicita información personal confidencial (detalles bancarios, número de Seguro Social) prematuramente, ignora el mensaje e infórmalo a [email protected] [[email protected]].