Reino Unido
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Alpha Financial Markets Consulting
Arquitecto Empresarial - Tecnología de Inversión
Reino Unido
East Riding of Yorkshire, England, United Kingdom
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Nuestro Compromiso con la Inclusión
Alpha Group es una consultora global líder en la industria de servicios financieros. Fundada en 2003, Alpha ha pasado más de 20 años reuniendo experiencia especializada y enfocada en el sector, consultoría de gestión y tecnología para apoyar el ciclo de vida completo de transformación del cliente. Tras asociarnos con más de 1,200 clientes en todo el mundo en las industrias de gestión de activos y patrimonios, alternativos y seguros, Alpha es un asesor de confianza para programas de cambio complejos. Ahora contamos con más de 1,180 consultores trabajando con clientes en América del Norte, el Reino Unido, Europa, Oriente Medio y APAC. En 2024, en reconocimiento a nuestra exitosa trayectoria y sólidas perspectivas de crecimiento, Alpha fue adquirida por Bridgepoint, uno de los principales inversores en crecimiento de activos privados cotizados del mundo. Nuestra gente está en el centro de todo lo que hacemos. Muchos de nuestros equipos han desarrollado carreras largas y satisfactorias con nosotros, a menudo permaneciendo durante más de una década. Alpha ofrece un lugar de trabajo genuinamente gratificante: un entorno meritocrático donde su carrera puede florecer y una cultura acogedora donde puede ser usted mismo, conectar con otros y prosperar. Mirando hacia el futuro, estamos entusiasmados de buscar nuevos colegas para Alpha, personas colaboradoras, innovadoras y ambiciosas. Esperamos que se una a nosotros y ayude a dar forma al próximo capítulo de nuestro viaje de crecimiento.
Acerca de Alpha Tech Services
Alpha Tech Services representa el brazo de implementación tecnológica/ integración de negocio del grupo Alpha, con profunda experiencia en la entrega de programas de cambio y transformación centrados en soluciones tecnológicas de Activos y Patrimonios. Para los clientes, somos un socio de confianza para la creación de programas, sin embargo, somos mucho más para nuestros empleados. En Alpha, nos enorgullecemos de ser un entorno meritocrático perfecto para construir una carrera y conocer gente gran-diosa, así como un lugar de trabajo gratificante.
Nuestra Estrategia Corporativa
Alpha se está consolidando cada vez más como la consultora líder en la industria global de gestión de activos y patrimonios. Hasta la fecha, hemos crecido y tenido éxito desplegando la más alta calidad de experiencia consultiva a nuestros clientes. A diferencia de nuestros competidores, somos:
- Enfocados en el sector: dado que siempre nos hemos centrado exclusivamente en la Gestión de Activos y Patrimonios, proporcionamos un conocimiento profundo y enfocado que nuestros competidores no pueden igualar.
- Globales: operamos sin problemas a través de geografías, lo que nos permite dar servicio a los clientes globales más grandes con la más alta calidad de consultor.
Nuestro Compromiso con la Inclusión
En Alpha, la diversidad, la equidad y la inclusión son fundamentales para nuestro éxito. Nuestras prioridades muestran un enfoque en fomentar un lugar de trabajo inclusivo y equitativo donde las personas sean tratadas de manera justa, independientemente de su género o origen. Damos la bienvenida a las solicitudes de personas con discapacidad y estamos comprometidos a hacer que nuestro proceso de contratación y lugar de trabajo sea accesible e inclusivo para todos.
¿Por qué unirse a Alpha?
- Establecida pero emprendedora: con más de 20 años de éxito y un historial probado en la Bolsa de Londres, Alpha ofrece la estabilidad de una consultora establecida con la energía de un negocio de rápido crecimiento.
- Respaldada por Bridgepoint: como parte de uno de los principales inversores en crecimiento del mundo, Alpha se beneficia de una inversión estratégica que impulsa la innovación, la expansión y las nuevas ofertas, creando aún más oportunidades para nuestra gente.
- Exposición a la alta dirección: ya sea en un puesto interno o de cara al cliente, tendrá la oportunidad de trabajar y aprender de los mejores de los mejores, profesionales de alto rendimiento en la cima de su juego.
- Oportunidades de aprendizaje y crecimiento: ofrecemos formación personalizada para ayudarle a tener éxito, le proporcionamos una excelente mentoría y ofrecemos hasta 5 días de tiempo de formación remunerado al año. Sin embargo, la mejor formación es la experiencia en el trabajo, ya que todos en Alpha tienen una alta responsabilidad y autonomía, puede desarrollar sus habilidades rápidamente.
- Cultura impulsada por el rendimiento con impacto real: el avance en Alpha se basa en el impacto y la capacidad, no en la antigüedad o las cuotas. Tendrá autonomía y verá la diferencia tangible que marcan sus ideas y decisiones.
Compensación y Beneficios
El salario base previsto para este puesto varía según la ubicación geográfica y se estructura en tres zonas de compensación. Estas zonas reflejan las condiciones del mercado local y el coste de la mano de obra. La ubicación geográfica se determina por la ubicación de trabajo principal del empleado.
Zona A | $196,000 – $239,400
Se aplica a candidatos que trabajan en áreas metropolitanas designadas de alto coste, incluyendo: Los Ángeles, CA; San Francisco, CA; Boston, MA; Nueva York, NY; y Washington, DC, así como puestos remotos basados en Massachusetts o el área triestatal de Nueva York.
Zona B | $178,000 – $216,600
Se aplica a candidatos que trabajan en mercados metropolitanos clave, incluyendo: Austin, TX; Atlanta, GA; Chicago, IL; Charlotte, NC; Denver, CO; y Filadelfia, PA, así como puestos remotos basados en Texas, California, Pensilvania, Florida o Colorado.
Zona C | $168,500 – $207,100
Se aplica a todas las demás ubicaciones de EE. UU. no listadas anteriormente.
Toronto | CAD 216,500 - CAD 299,250
Se aplica a candidatos que trabajan en la región de Toronto.
La compensación final se determinará en función de la experiencia, las cualificaciones y la ubicación de trabajo. Además del salario base, este puesto es elegible para un bono discrecional y un paquete completo de beneficios. Estamos comprometidos con prácticas de compensación equitativas y transparentes en todas las ubicaciones.
- Salario competitivo con oportunidad de participación anual en beneficios.
- 401k/RRSP de contrapartida.
- 25 días de tiempo libre remunerado anual.
- Hasta 7 días anuales por baja por enfermedad.
- Cobertura médica, dental y de visión complementaria.
- Reembolso generoso para gastos de desplazamiento, teléfono móvil e internet doméstico.
- Formación y retiros para todo el equipo de América del Norte.
- Patrocinio de certificaciones profesionales / formación apoyado con 5 días de tiempo de formación remunerado.
Estamos comprometidos a crear un entorno donde las carreras y las familias puedan prosperar juntas. Nuestros beneficios familiares están diseñados para apoyar a los empleados en cada etapa del cuidado:
- Permiso parental integral para todos los padres, incluyendo 8 semanas de permiso por maternidad y 8 semanas de permiso por vínculo.
- Programa "Return with Care" para apoyar una transición fluida de regreso al trabajo después del permiso.
- Permiso por enfermedad de hijos, que proporciona hasta 5 días de tiempo protegido para los padres que regresan.
- Apoyo para el cuidado menstrual, ofreciendo a los empleados tiempo libre según sea necesario para gestionar enfermedades relacionadas con la menstruación.
- Apoyo por pérdida del embarazo, ofreciendo tiempo libre remunerado y recursos para apoyar a los empleados tras una pérdida.
- Apoyo para la menopausia, asegurando que los empleados tengan acceso a recursos y flexibilidad durante esta etapa de la vida.
- Cobertura de suscripción a Flo para hasta dos membresías al año para apoyar la salud reproductiva y hormonal.
- Horarios híbridos flexibles ayudan a equilibrar el trabajo y los compromisos familiares.
- Una comunidad de apoyo de padres trabajadores que comparte recursos y fomenta la conexión.
- Liderazgo que modela una integración saludable entre el trabajo y la vida, reflejando nuestra creencia de que el éxito familiar y profesional van de la mano.
Responsabilidades del Puesto
Como especialistas en tecnología, nosotros:
- Proporcionamos recursos conocedores que pueden implementar, configurar y dar soporte a las principales plataformas utilizadas por nuestros clientes.
- Formamos una gama de asociaciones con proveedores clave para posicionarnos como un socio de implementación preferente para las principales aplicaciones de negocio.
- Ayudamos a los clientes en su viaje hacia la próxima generación de arquitecturas basadas en la nube.
- Ayudamos a los clientes a definir e implementar sus arquitecturas de datos del estado futuro.
- Ayudamos a los clientes con desarrollo a medida que complementa su arquitectura de aplicaciones principal.
- Proporcionamos soporte conocedor y centrado en el cliente para las principales aplicaciones de los clientes, incluyendo actualizaciones, migraciones y gestión de incidencias del día a día.
- Implementamos, configuramos y damos soporte a aplicaciones de negocio clave.
- Desarrollamos e implementamos estrategias de gestión de datos en las organizaciones de los clientes.
- Realizamos desarrollos a medida, incluyendo interfaces de datos clave.
Alpha FMC busca un Arquitecto Empresarial para unirse a nuestro creciente equipo. Buscamos personas con sólidas habilidades en Tecnología Front Office, junto con un deseo personal de construir una oferta de servicios única y de clase mundial para nuestros clientes. El Arquitecto Empresarial presenta una perspectiva estratégica sobre las opciones de tecnología de inversión y las decisiones de implementación, liderando equipos de especialistas para ofrecer cambios tecnológicos en la estructura de tecnología del front office. Sobresalen en proporcionar orientación SME para soluciones de tecnología de front office y modelos operativos asociados, trabajando con partes interesadas clave del cliente para maximizar la entrega de valor a tiempo y dentro del presupuesto.
- Definir y liderar la entrega de soluciones a nivel empresarial en nombre de nuestros clientes, gestionando equipos de arquitectos experimentados, desarrolladores y consultores técnicos.
- Asociarse con nuestros clientes para traducir objetivos empresariales y tecnológicos de alto nivel en hojas de ruta, arquitectura tecnológica y modelos operativos.
- Presentar a audiencias de clientes de nivel senior o ejecutivo sobre temas ricos en contenido, al tiempo que se explican los desafíos de la industria y áreas de contenido complejas de forma sencilla, desarrollando la comprensión en otros.
- Apoyar a nuestros clientes en la definición y entrega de estrategias de datos, tecnología y recursos para cumplir sus objetivos empresariales.
- Utilizar su conocimiento del panorama de proveedores y herramientas, tanto dentro de las pilas tecnológicas de nuestros clientes como del mercado en general, para apoyar la definición de la pila en tecnología y datos.
- Definir y socializar estándares de arquitectura dentro de Alpha y en nuestros clientes para sus áreas de especialización.
- Contribuir a la definición de proyectos, la asignación de recursos y los plazos y objetivos dentro de proyectos a gran escala o múltiples.
- Liderar reuniones de equipo de proyecto y comunicarse eficazmente con colegas internos y de clientes, arquitectos, analistas de sistemas, analistas de negocio, gerentes de proyecto, control de calidad y en otros límites de equipos tecnológicos, informando el estado del proyecto según sea necesario.
- Liderar el desarrollo interno de aceleradores de propiedad intelectual de Alpha, en múltiples áreas de especialización.
- Liderar la mentoría y el coaching de los miembros del equipo.
Requisitos del Puesto (Habilidades, Experiencia y Cualificaciones)
- Más de 7 años de experiencia en un puesto de implementación o de gestión de producto para una tecnología de front office líder, como Blackrock Aladdin, Charles River IMS, Bloomberg AIM, Markit ThinkFolio o FIS Front Arena.
- Dominio de SQL y gestión de bases de datos, incluida la experiencia con plataformas de datos en la nube como Snowflake, Databricks y AWS.
- Comprensión experta de modelado de datos, gobernanza de datos y gestión de calidad de datos.
- Familiaridad con los procesos de gestión de carteras y negociación para gestores de activos/propietarios de activos en productos de renta variable, renta fija y derivados cotizados.
- Especialista en dos de las siguientes áreas (mínimo 3 años de experiencia): Riesgo y Rendimiento, Cumplimiento y Regulación, Informes a Clientes, Gestión de Derivados No Cotizados, Operaciones de Inversión y Liquidaciones, Configuración y Estructuración de Vehículos de Inversión, Gestión de Datos de Inversión.
- Profunda experiencia liderando equipos pequeños y medianos en un entorno de implementación/consultoría.
- Disponibilidad para viajar cuando sea necesario.
- Sólidas habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.
- Excelentes habilidades interpersonales y de relación con el cliente.
- Enfoque emprendedor y conciencia comercial.
- Experiencia demostrada en la creación y entrega de soluciones.
- Sobresaliente comunicación verbal y escrita demostrada.
- Comprensión de la cultura empresarial regional.
- Se valoran cualificaciones especializadas de la industria como CFA, CAIA, FINRA Series 7 o equivalente.
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